Associate Director* HR Payroll

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Werde Mitglied der BioNTech-Familie!

Als Teil unseres Teams von mehr als 2.500 Pionieren nimmst du eine zentrale Rolle bei der Lösungsfindung für einige der größten wissenschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit ein. In weniger als einem Jahr konnten wir unseren COVID-19-mRNA-Impfstoff nach den höchsten wissenschaftlichen und ethischen Standards entwickeln – mit Abstand die schnellste Impfstoffentwicklung in der Geschichte der Medizin. 
 
Unser Ziel ist es, das Leiden von Menschen mit lebensverändernden Therapien zu verringern, indem wir das Potenzial des Immunsystems nutzen, um neuartige Therapien gegen Krebs und Infektionskrankheiten zu entwickeln. Dabei lassen wir uns von unseren drei Unternehmenswerten leiten: Innovation, Leidenschaft und Zusammenhalt. Wenn auch du dazu beitragen möchtest, vielen Menschen Hoffnung auf eine gesunde Zukunft zu geben, dann sollten wir uns kennenlernen!
 

Associate Director* HR Payroll

Deine Aufgaben im Einzelnen sind:
  • Überwachung und Freigabe der Lohn- und Gehaltsabrechnung durch externen Lohn- und Gehaltsabrechnungsanbieter für > 3000 Mitarbeiter in derzeit 7 Ländern
  • Leitung des Payroll Teams (derzeit 2 Personen), und Aufbau eines starken globalen Teams
  • Verbesserung und Weiterentwicklung aktueller Prozesse, sowie Aufbau neuer Prozessstrukturen. Dazu gehört u.a. die Rationalisierung der Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung in Bezug auf buchhalterische Auswirkungen und Audits sowie Auf- und Ausbau fehlender Schnittstellenprozesse, die Begleitung der Einführung eines neuen globalen HR IS, sowie Ausrichtung aller bestehenden und neuen Prozesse darauf und die Berücksichtigung von STI/LTI auf die Gehaltsabrechnung sowie deren Auswirkungen, in enger Zusammenarbeit mit dem Comp&Ben-Team und der Finanzabteilung
  • Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder bei Gehaltsabrechnungsprojekten Überwachung und Einhaltung der SOX Regularien

Das bringst du mit.

  • Relevantes abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Stidium oder eine vergleichbare berufliche Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
  • Fach- und Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Zusätzliche aufgabenspezifische Fachkenntnisse und Fähigkeiten (ggf. Promotion)
  • Hohe IT-Affinität zu Softwarelösungen in der Abrechnung und Erfahrung im Anbieter- und Projektmanagement, idealerweise operativ und strategisch
  • Freude daran, in einem komplexen und schnelllebigen Umfeld etwas von Grund auf neu aufzubauen
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Vorschriften, Prozesse und Probleme auf einfache Weise den verschiedenen Interessengruppen zu erklären
  • Positive, proaktive und pragmatische Einstellung zur Problemlösung sowie eine selbstständige und strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Fließende Deutsch und  Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir dir.

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderbetreuung
  • Jobticket
  • Company Bike
  • Urlaubskonto
  • Fitnesskurse
  • Mobile Office
  • Sonderurlaub
... und vieles mehr.

Haben wir deinen Pioniergeist geweckt?

Dann bewirb dich für unseren Standort  und sende uns deine Unterlagen einfach über unser Online-Formular.

Du hast noch Fragen? Diese beantwortet dir unser Talent Acquisition Team gerne unter
+ 49 (0) 6131-9084-1291 (montags-freitags von 12:00 Uhr bis 16:00 Uhr).

Job-ID 6581 (bei Rückfragen bitte immer angeben)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

*BioNTech macht keinen Unterschied aufgrund von Geschlecht, Rasse oder ethnischer Herkunft, Glaube, Hautfarbe, sexueller Orientierung oder Identität, Behinderung, Alter und anderen gesetzlich geschützten Gründen. Wir verpflichten uns, ein vielfältiges Umfeld zu schaffen und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Hauptsache du passt zu uns und wir zu dir!

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